顺应时代，人才需求与日俱增

随着数据时代的到来，数据应用的价值已经展露在各行各业中，制造业希望可以利用数据达到 “降本增效”和“精细化管理”的目标，提升竞争力，互联网行业通过用户画像、个性推荐等海量数据处理进行获客留存转化……从前年开始的疫情更是加速了大众对于数据利用的了解和认知。

2021年中国大数据行业人才需求规模高达210万，2025年前仍将保持30%-40%的增速。未来的需求总量在2000万人左右。

数据分析复合型人才严重稀缺

大数据分析的相关职位需要的是复合型人才，能够对数学、统计学、数据分析、机器学习和自然语言处理等多方面知识综合掌控。甚至有时候要求跨专业，跨技能，跨平台。在缺口巨大的招聘背景下，招聘到合适的符合要求的数据分析人才一直是HR的痛点。